Boralex surpasse ses objectifs de RSE pour 2022

mars-10-2023

Boralex inc. publie son rapport de responsabilité sociétale d’entreprise (RSE) pour 2022, relatant ses réalisations en
matière environnementale, sociétale et de gouvernance (ESG) au cours de la dernière année.

Patrick Decostre, président et chef de la direction de Boralex, rse

« L’année 2022 s’est déroulée sous le signe de l’action et des réalisations en RSE pour Boralex. Trois ans après le lancement de notre stratégie en la matière, nous pouvons aujourd’hui affirmer avec certitude que la RSE contribue résolument à créer de la valeur à long terme pour toutes nos parties prenantes, autant à l’externe qu’à l’interne, et à optimiser notre gestion des risques, alors que le risque climatique s’impose au niveau global comme l’un des principaux risques d’affaires »

Patrick Decostre, président et chef de la direction de Boralex

Faits saillants 2022

Environnement


• Diminution de 95 % de nos émissions de GES directes (portée 1) par rapport à 2021, conséquence
de la vente du dernier actif de production thermique de Boralex;
• Total de 354 442 tonnes de CO2 évitées grâce à la production d’énergie renouvelable, qui contribue à
100 % à notre portefeuille de projets;
• Conformément à notre engagement en 2020, nous avons complété une analyse des risques
physiques liés au climat en 2022, pour poursuivre l’adoption des recommandations du GIFCC.

Social / Sociétal


• Atteinte de 29,6 % de femmes dans des postes de gestion, au-delà de notre cible de 26,5 % pour
2022;
• Bonne performance en santé et sécurité au travail, avec un TRIR qui a diminué à 0,94 en 2022 (1,2
en 2021) et un taux d’accidents avec arrêt de travail (LTIR (Lost Time Incident Rate)) qui est demeuré
faible à 0,19.

Gouvernance

• Création d’une nouvelle vice-présidence principale, gestion intégrée des risques et responsabilité
sociétale de l’entreprise;
• Bonification du mandat du conseil d’administration pour inclure la supervision de la RSE;
• Représentation féminine de 45 % au conseil d’administration, au-dessus de la nouvelle cible de 40 %;
• Déploiement de la Charte d’approvisionnement responsable et de l’évaluation EcoVadis auprès de
nos fournisseurs stratégiques pour les achats de produits de 150 000 CAD/USD/EUR et plus;
• Mise à jour du Code d’éthique qui sera déployé en 2023 pour assurer un milieu de travail sain,
accroître et maintenir la réputation de l’entreprise et se conformer aux exigences légales.

L’intégration de la RSE et de la gestion des risques pour nous positionner pour une croissance accélérée et responsable

Boralex RSE

En 2022, Boralex a revu son modèle de gestion afin de se rapprocher davantage des besoins de ses marchés et de se donner encore plus d’agilité dans un contexte de forte croissance. Les efforts de la Société en matière de RSE contribuant à optimiser sa gestion des risques, ces deux fonctions ont été liées afin de créer une nouvelle vice-présidence principale, gestion intégrée des risques et responsabilité sociétale de l’entreprise.

« La stratégie de l’entreprise en matière de RSE s’intègre dans celle de gestion intégrée des risques, au même titre que les autres types de risques pour l’entreprise. La création de cette vice-présidence nous permettra de saisir les opportunités d’affaires avec encore plus de confiance et d’être encore plus résilients face aux risques environnementaux, sociétaux et de gouvernance (ESG). Cela positionne également Boralex à l’avant-garde dans le marché avec l’arrivée imminente de normes mondiales de divulgation financière pour les critères ESG »

Julie Cusson, vice-présidente principale, gestion intégrée des risques et responsabilité sociétale de l’entreprise

Consultez le rapport complet sur le site web de Boralex

Pour en savoir plus, cliquez ICI

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