Agents du changement de RHIEC

14-août-2022

Rejoignez-nous pour Agents of Change 2022 : The Power of Change les 12 et 13 octobre à la bibliothèque de référence de Toronto !

Agents de changement de RHIEC constitue un événement d’un jour visant à fournir aux participants les outils nécessaires pour relever les défis auxquels les groupes sous-représentés sont confrontés sur le lieu de travail. En effet, les femmes, les Autochtones, les personnes racialisées, les personnes vivant avec un handicap, les personnes LGBTQ+, les personnes de divers sexes et les nouveaux arrivants au Canada sont sous-représentés dans le secteur de l’électricité et font souvent face à des obstacles systémiques. Nous pouvons remédier à la situation et transformer notre secteur en un modèle d’équité.

Agents de changement vise à favoriser l’interaction et la collaboration, dans un cadre permettant aux acteurs du secteur de tous les niveaux de réfléchir à leurs expériences et de s’inspirer pour l’avenir. Soutenu par des employeurs de partout au Canada, cet événement virtuel d’un jour comprend une impressionnante liste de conférenciers, de chefs de file de l’industrie de l’électricité et des énergies renouvelables ayant des expériences vécues, et de participants qui s’engagent à partager leurs expériences et leurs stratégies pour créer un lieu de travail inclusif.

Les participants sont :

• Des cadres supérieurs
• Des membres de la gestion des ressources humaines
• Les champions de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises
• Les gens qui travaillent dans des secteurs fonctionnels, au sein desquels on constate généralement une représentation plus faible des femmes, c’est-à-dire les corps de métiers, et les domaines de l’ingénierie et de la technologie
• De jeunes employés désireux de faire une différence
• Quiconque souhaitant renforcer l’équité des genres dans le secteur de l’électricité!

Appel de candidatures — Prix Agent de changement
Connaissez-vous un professionnel de l’industrie de l’électricité qui fait preuve d’engagement et d’efforts pour faire progresser les principes de diversité, d’équité et d’inclusion en milieu de travail ?

Les candidatures sont maintenant ouvertes !

Date limite de soumission 12 septembre à minuit (EST)

Soumettre une candidature (disponible en anglais seulement)

Pour soumettre une candidature pour le prix Agent of Change 2022, remplissez et soumettez le fichier PDF complété ainsi que tous les fichiers connexes qui appuieraient la nomination, et envoyez-le par courriel à Marie Mould, gestionnaire de l’engagement des parties prenantes, à mould@electricityhr.ca avec le sujet « Nomination pour le prix de l’Agent de changement ».

Pour en savoir plus, cliquez ICI