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9-décembre-2025 Par Adora Hartley L’année 2025 a été riche en événements et en changements majeurs, tant au Canada qu’à l’étranger, créant de nouvelles opportunités de partenariats, de solutions et de croissance du marché. En ce qui concerne l’industrie canadienne de l’éclairage, le salon Canada Light Expo (CLE) 2025 a été le théâtre d’un rassemblement historique…
Le handicap est souvent négligé lorsqu’il est question de diversité, d’équité et d’inclusion, surtout dans le contexte du travail. Avec les récents mouvements sociaux très médiatisés, centrés sur la race et le sexe, le handicap est peut-être moins présent dans nos conversations.
Cette section du Code comporte 99 tableaux d’informations essentielles dont il est fait mention dans diverses règles du Code. Les tableaux référencés par les règles sont considérés comme des éléments normatifs (obligatoires) du Code. Notez que les tableaux D de données totalisées dans l’Appendice D sont considérés comme des éléments non normatifs (non obligatoires).
Les affaires marchent bien, les commandes arrivent et vous avez suffisamment de personnel pour répondre à la demande. Lorsque les affaires vont bien, cela peut être une période vivifiante et excitante pour tous les employés – ceux et celles qui sont dans l’entreprise depuis quelques années et ceux et celles qui viennent de démarrer leur carrière et qui peut-être y occupent leur premier emploi.
Les coûts de construction pour les réseaux de distribution de services d’électricité se sont accrus de 0,1 % en 2014, comparativement à l’indice annuel de 2013. Les coûts indirects de construction plus élevés (+4,9 %), qui comprennent l’ingénierie (+5,0 %), ainsi que l’administration et frais généraux (+4,8 %), ont été atténués par la baisse des coûts de la main-d’œuvre (-2,3 %) et du matériel de construction (-0,9 %).

9-mars-2026 Le Programme de bourses d’études de l’ÉFC accepte maintenant les candidatures. Destiné aux étudiants inscrits dans un programme collégial ou universitaire, il offre plus de 60 bourses totalisant plus de 160 000 $. L’initiative est soutenue par les principaux fabricants, distributeurs et représentants de produits électriques du Canada, qui souhaitent encourager la prochaine génération Read More…

9-mars-2026 Imaginez un monde où règne l’égalité entre les genres. Un monde sans préjugés, stéréotypes, ni discrimination. Un monde où règne la diversité, l’équité et l’inclusion. Un monde où les différences sont valorisées et célébrées. Ensemble, nous pouvons forger l’égalité des genres. Préparez-vous pour la Journée internationale des femmes (#IWD2026). Le thème de la Journée Read More…
10-mars-2026 Votre équipe, c’est votre force! Savez-vous comment la protéger financièrement en cas d’invalidité? Un webinaire gratuit, qui se déroulera le mardi 10 mars de 12 h 30 à 13 h 30, démystifie les risques réels auxquels vous et vos employés êtes exposés, explique les protections disponibles et vous aide à choisir les couvertures réellement adaptées à Read More…
9-mars-2026 Les participantes sont invitées à arriver entre 9 h 30 et 10 h pour amorcer la journée. À 10 h, les Sœurs Ferron, Florence et Marjolaine Ferron, présenteront une conférence portant sur plusieurs thèmes, dont le leadership féminin, la mobilisation d’équipe, l’entrepreneuriat, les communications, la conciliation travail-famille, l’image de marque et la gestion de Read More…
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